CGIT5 - Habilidades de gestión de la información
CGIT1 - Capacidad de análisis y síntesis
CGIT4 - Comunicación oral y escrita en la propia lengua
CGS10 - Capacidad de aplicar los conocimientos a la práctica
CGIP8 - Trabajo en equipo
CGS13 - Habilidad para trabajar de forma autónoma
CGIP15 - Habilidad en las relaciones interpersonales
Tema 1.- Cómo responder a los retos presentes y futuros de los recursos humanos
1.1.- Retos de la gestión de los recursos humanos
1.2.- Planificación e implantación de las políticas de recursos humanos
1.3.- Elección de las estrategias de recursos humanos
1.4.- El departamento de recursos humanos
Tema 2.- Diseño de las organizaciones y de los puestos de trabajo
2.1.- La toma de decisiones
2.2.- Estructura organizativa
2.3.- Diseño de los puestos de trabajo
2.4.- Diseño avanzado de los puestos de trabajo
Tema 3 .- Políticas de contratación
3.1.- Normas de contratación
3.2.- Decisiones de contratación e información imperfecta
Tema 4 .- Selección de personal
4.1.- Selección de los candidatos
4.2.- Señales
Tema 5 .- Gestión de la rotación
5.1.- Cuestiones introductorias
5.2.- Estrategias de retención
5.3.- Captación de empleados de otras empresas
5.4.- Despidos
Tema 6 .- Formación
6.1.- Encaje
6.2.- Inversión en educación
6.3.- Inversión en formación en el trabajo
6.4.- Reparto de las rentas económicas y remuneración
6.5.- Contratos implícitos
Tema 7.- Evaluación y recompensa del rendimiento
7.1.- Medición cuantitativa del rendimiento
7.2.- Evaluación subjetiva
7.3.- Incentivos
7.4.- Remuneración basada en el rendimiento
7.5.- Aplicaciones
Tema 8.- Incentivos y carrera profesional
8.1.- Ascensos e incentivos
8.2.- Perspectivas profesionales
8.3.- Remuneración basada en la antigüedad e incentivos
Tema 9.- Temas actuales en la gestión de los recursos humanos
9.1.- Gestión de la seguridad y la salud en el trabajo
9.2.- Gestión internacional de los recursos humanos
Tipo: | Título |
Básica | LAZEAR, EDWARD P. y GIBBS, MICHAEL (2011): Economía de los recursos humanos en la práctica, Antoni Bosch, Barcelona. |
Básica | GÓMEZ-MEJÍA, LUIS R.; BALKIN, DAVID B. y CARDY, ROBERT L. (2008): Gestión de recursos humanos, 5ª ed., Prentice-Hall, Madrid. Absys Biba |
Complementaria | DOLAN, S.; SCHULER, R.S.; JACKSON, S. y VALLE, R. (2007): La gestión de los recursos humano : cómo atraer, retener y desarrollar con éxito el capital humano en tiempos de transformación, 3ª ed., Mc Graw Hill, Madrid. Absys Biba |
Complementaria | DE LA CALLE DURÁN, Mª DEL CARMEN; ORTIZ DE URBINA CRIADO, MARTA (2004): Fundamentos de Recursos Humanos, Pearson Educaciónl, Madrid. Absys Biba |
Complementaria | LAZEAR EDWARD P. (1998): Personnel economics for managers, John Wiley & Sons, New York. Absys Biba |
Complementaria | BARON, JAMES N. y KREPS, DAVID M. (1999): Strategic human resources: frameworks for general managers, John Wiley & Sons, New York. Absys Biba |
Complementaria | BONACHE, JAIME y CABRERA, ÁNGEL [directores] (2010): Dirección de personas: evidencias y perspectivas para el siglo XXI, 3a ed., Pearson Educación, Madrid. Absys Biba |
Recursos en Internet |
Aula virtual de la asignatura. Pone a disposición de los alumnos:
- Programación y cronograma.
- Resúmenes de contenidos y presentaciones.
- Ejercicios, cuestiones y guías de trabajo.
- Otros materiales y enlaces.
- Herramientas de comunicación y debate.
|